آغاز ارزیابی جایزه ملی تعالی سازمانی در فولاد امیركبیر كاشان
با استقرار ارزیابان جایزه ملی تعالی سازمانی در شرکت فولاد امیرکبیر کاشان، مرحله ارزیابی نهایی این شرکت در مسیر حضور در سطح تندیس سیمین تعالی سازمانی آغاز شد. این ارزیابی در ادامه برگزاری نشستهای تخصصی و فرآیند چندماهه خودارزیابی انجام میشود و بر اساس مدل تعالی سازمانی و منطق RADAR صورت میگیرد. ارزیابی فولاد امیرکبیر
با استقرار ارزیابان جایزه ملی تعالی سازمانی در شرکت فولاد امیرکبیر کاشان، مرحله ارزیابی نهایی این شرکت در مسیر حضور در سطح تندیس سیمین تعالی سازمانی آغاز شد. این ارزیابی در ادامه برگزاری نشستهای تخصصی و فرآیند چندماهه خودارزیابی انجام میشود و بر اساس مدل تعالی سازمانی و منطق RADAR صورت میگیرد.
ارزیابی فولاد امیرکبیر کاشان در جایزه ملی تعالی سازمانی طی روزهای 24 تا 27 آذرماه 1404 ادامه خواهد داشت.
دیگران چه می خوانند:
شرکت فولاد امیرکبیر کاشان با هدف حضور در سطح تندیس سیمین تعالی، گامی مهم در مسیر ارتقای جایگاه خود در میان صنایع بزرگ کشور برداشته است.
آغاز ارزیابی جایزه ملی تعالی سازمانی در فولاد امیركبیر كاشان
اخبار وبگردی:
منبع خبر
مسئولیت محتوای خبر با سایت منبع هست. در صورتی که مشکلی مشاهده فرمودید در نظرات همین خبر اعلام فرمائید.
|
مطالب پیشنهادی از سراسر وب No feed items found. |
برچسب ها :
ناموجود- نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
- نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
- نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : 0