امتیازات آزمون استخدامی کاملاً قانونی است

به گزارش پارسینه به نقل از ایسنا، علیرضاکاظمی، وزیر آموزش و پرورش، با اشاره به اعتراض داوطلبان آزمون استخدامی، اظهارکرد: در آزمون استخدامی قانون را اجرا میکنیم و باید توجه داشت که قانونگذار با دید کلی و همهجانبه، امتیازات و اولویتها را در نظر گرفته است. وی افزود: در کشور ما قوانین حمایتی مانند قانون جوانی
به گزارش پارسینه به نقل از ایسنا، علیرضاکاظمی، وزیر آموزش و پرورش، با اشاره به اعتراض داوطلبان آزمون استخدامی، اظهارکرد: در آزمون استخدامی قانون را اجرا میکنیم و باید توجه داشت که قانونگذار با دید کلی و همهجانبه، امتیازات و اولویتها را در نظر گرفته است.
وی افزود: در کشور ما قوانین حمایتی مانند قانون جوانی جمعیت، قانون جامع ایثارگران و مصوبات شورای عالی انقلاب فرهنگی وجود دارد که حاکم بر همه شرایط است و برای افراد دارای شرایط خاص این قوانین، امتیازات و تسهیلاتی در نظر گرفته شده است که در همه عرصهها لازم الاجرا است.
کاظمی افزود: امتیازاتی مانند ضریب شاغلی و تجربه خدمت در مدارس غیردولتی و دولتی نیز بر اساس قوانین مصوب مجلس یا شورای عالی انقلاب فرهنگی و سایر مقررات مربوطه لحاظ میشود و هیچ شائبه ای در این خصوص وجودندارد وتمامی امتیازات در نظر گرفته شده مبنای قانونی دارد.
وزیر آموزش و پرورش همچنین تأکید کرد: تمامی امتیازات در نظر گرفته شده در فرآیند آزمون استخدامی، بر اساس ماده ۸۹ قانون برنامه هفتم پیشرفت کشور و منطبق بر قانون و منطق است و هیچ امتیاز غیرقانونی به داوطلبان تعلق نگرفته است.
مسئولیت این خبر با سایت منبع و جالبتر در قبال آن مسئولیتی ندارد. خواهشمندیم در صورت وجود هرگونه مشکل در محتوای آن، در نظرات همین خبر گزارش دهید تا اصلاح گردد.
برچسب ها :
ناموجود- نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
- نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
- نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : 0