اطلاعات ضروری برای خانم‌های دریافت‌کننده مستمری پدرِ متوفی

به گزارش پارسینه، مطابق مقررات، در صورت احراز هر یک از شرایط زیر، امکان قطع مستمری وجود دارد:

۱. ازدواج

۲. اشتغال – ولو بدون ثبت بیمه از سوی کارفرما

با توجه به اتصال سامانه‌های اطلاعاتی و تقویت بازرسی‌های کارگاهی، پایش وضعیت اشتغال دقیق‌تر شده است. لذا چنانچه مرجع پرداخت مستمری در قالب به‌روزرسانی وضعیت تکفل، بازرسی یا استعلام‌های هوشمند، شاغل با مزدوج‌بودن را احراز کند، به تجویز قانون می‌تواند مستمری و کمک‌هزینه‌های دریافتی را قطع کند.